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Red Estatal de Ciudades Educadoras

Red Temática:La Ciudad Educadora en la Formación y el Empleo

Ciudad integrantes: Ontinyent, Almoradí, A Coruña, La Vall D’En Bas, Ibi, Illescas, Igualada, Picassent, L’ Hospitalet de Llobregat, Salamanca, Viladecans, Ripoll, Getafe, Barcelona, Manzanares, Peligros, Santander, Molina de Segura, Xàtiva, Sabadell, Medina del Campo, Sant Boi de Llobregat, Girona, Alovera, Algete, Manlleu, Granollers, Avilés, Gijón/Xixón.

Ciudad Coordinadora: MÁLAGA

Contacto: Fernando Leguina Roig

Rafael Centeno López

Teléfono: 951.926.068 / 951.928.722

Email: fleguina@malaga.eu / rcenteno@malaga.eu

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Noticias

Sexta sesión de la Red temática «La Ciudad Educadora en la Formación y el Empleo» celebrada presencialmente en Málaga

El día 19 de mayo se ha celebrado, presencialmente, la sexta sesión de la red temática «La Ciudad Educadora en la Formación y el Empleo». [...]

Quinta sesión en formato online de la Red temática «La Ciudad Educadora en la Formación y el Empleo»

El día 1 de marzo se ha celebrado la quinta sesión de la red temática «La Ciudad Educadora en la Formación y el Empleo». [...]

Encuentro presencial en Málaga de la Red temática «La Ciudad Educadora en la Formación y el Empleo»

El día 11 de noviembre se ha celebrado en Málaga la tercera sesión de la red temática «La Ciudad Educadora en la Formación y el Empleo» con la participación de 17 ciudades adheridas a la red de trabajo.
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Objetivos de la Red

OBJETIVOS GENERALES 

  • Analizar la conexión entre la formación y las necesidades del mercado laboral.
  • Conocer los resultados de los diferentes programas e iniciativas vinculadas a la formación y a la empleabilidad.
  • Elaborar propuestas de actuación para mejorar la conexión entre la formación y la empleabilidad.

 

OBJETIVOS ESPECÍFICOS 

  • Estudio comparativo de la formación reglada y no reglada, así como de la demanda presente y futura del mercado laboral.
  • Unión de esfuerzos entre las Administraciones Públicas, los principales agentes sociales y económicos, y el tejido empresarial para el análisis de debilidades, amenazas, fortalezas y oportunidades de la relación entre la formación y el empleo.
  • Facilitar herramientas transversales para impulsar la relación entre las diferentes áreas municipales vinculadas con la formación y el empleo.
  • Creación de un “Foro de formación y colocación” donde se produzca un intercambio de información y documentación sobre la oferta reglada y no reglada, y las necesidades y perfiles profesionales que demanda el tejido empresarial.
  • Creación de un modelo piloto de “Portal de la formación para el empleo” que permita a la ciudadanía conocer de un modo integrado la oferta formativa y las posibilidades de desarrollo profesional en un territorio determinado.
  • Creación de un “Banco de experiencias de formación para el empleo”, que contemple modelos de éxito en el desarrollo de acciones públicas y privadas para el fomento del empleo.
  • Creación de una “Guía de buenas prácticas de formación para el empleo” en las ciudades educadoras, con propuestas de acción para la luchar contra el fracaso escolar y el desempleo.